人才是一家企业实现可持续发展的核心资源,为了打造可持续的高技能人才队伍建设,陕西新东方烹饪学校一直坚持“校企合作”人才培养模式,为企业输送众多优秀技能人才,为更多学生搭建就业直通车。长期以来,陕西新东方学子扎实的基本功、标准的职业操作、踏实进取的工作态度得到了企业的衷心认可。
近日,陕西新东方校企合作伙伴杭州山葵家餐饮管理有限公司为陕西新东方送来感谢信,表达了对陕西新东方的感谢,高度赞扬了陕西新东方毕业学子在企业的优异表现。
企业表示陕西新东方学子的基础技能非常扎实、专业水平过硬,在实习工作的这段时间里表现良好,能够快速适应企业发展的需要。他们十分愿意与陕西新东方烹饪学校建立长期稳定的合作关系。
企业在信中写道:
尊敬的陕西新东方领导、老师:
陕西新东方2020届优秀学子王旭,于2020 年 12 月 26 日入职山葵家,现就职于杭州山葵家餐饮管理集团旗下:杭州城西银泰门店前厨部,任料理师岗位,年薪:9 万-10 万之间。
王旭工作热情高,人品端正、自身修养较高、对待客户诚信,对待工作严谨、学习进步较快、为人正直,稳定、谦虚,进取心强,能设身处地为他人着想。具有良好专业技术水平又有高尚职业道德的优秀员工,爱岗敬业、诚实守信,公司决定通报表扬!号召全体员工以此为榜样,不断提升自己,为公司的长远发展做出自己的贡献!
陕西新东方的师资团队具有强烈的责任心,引领学生树立正确人生观,树立积极向上的人生目标,让学生拥有优质的品德,在此特向王旭提出表扬,由衷希望未来能有更多的合作机会,共建美好的将来!
杭州山葵家餐饮管理有限公司
2021年7月
这是甜蜜的问候,这是幸福的收获.感谢企业的认可,感激企业的培养,这封感谢信,是企业对陕西新东方的肯定,也是对学校教育教学工作的褒奖,更是对学校今后工作的鞭策和激励。陕西新东方烹饪学校也将继续不断深化校企合作,积极为学生搭建更广阔的就业平台,实现学校与企业之间的互利共赢。
初高中毕业择校要看就业保障怎么样,学子在学校学得好不好,企业的发言极具参考力,如果你还在为择校苦恼,不如来陕西新东方看看~
编辑:胡晴
相关热词搜索:
上一篇:奖杯拿到手软!思源高职(专科)学子在各类技能大赛中获得这些奖项!